Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social (MATEPSS)

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social (MATEPSS), a fin y efecto de aclarar la naturaleza de estas entidades. Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social (MATEPSS) : Son asociaciones debidamente autorizadas por el…

Profesión habitual

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS) nos explica el concepto de Profesión habitual, a fin y efecto de definir cúal es la profesión del ciudadano en caso de accidentes laborales. Profesión habitual En caso de accidente, sea o no de trabajo, se entenderá por profesión habitual, la desempeñada normalmente por el trabajador al tiempo…

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Sistemas especiales

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica los Sistemas especiales, a fin y efecto de definir correctamente los diferentes régimenes existentes dentro de la Seguridad Social. Sistemas especiales : Expresión que se usa para designar, dentro del Régimen General o del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos, las variaciones en las normas comunes…

Subsidio de movilidad y compensación para gastos de transporte

La Seguridad Social (S.S), nos explica el Subsidio de movilidad y compensación para gastos de transporte, con el objeto de aclarar tan importante concepto. Subsidio de movilidad y compensación para gastos de transporte : Prestación económica de carácter periódico destinada a atender los gastos originados por los desplazamientos fuera de su domicilio habitual de aquellos…

Subsidio por ayuda de tercera persona

La Seguridad Social (S.S), nos explica brevemente que es el Subsidio por ayuda de tercera persona, a fin y efecto de ver que función cumplen. Subsidio por ayuda de tercera persona : Los subsidios por ayuda de tercera persona quedaron suprimidos por la Ley 26/1990 (actual Disposición Transitoria Undécima del Real Decreto Legislativo 1/1994, por…

Topes de cobertura

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica brevemente el concepto de Topes de cobertura, a fin y efecto de explicar este concepto usado en las prestaciones. Topes de cobertura : Se trata del Tope máximo de las prestaciones, importe máximo o límite de la cuantía de las prestaciones que, en ningún caso,…

Unidad económica de convivencia

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica la Unidad económica de convivencia, a fin y efecto de definir tan inportante concepto. Unidad económica de convivencia : Para determinar el requisito de carencia de rentas o ingresos suficientes, a efectos de acceder a las pensiones de jubilación e invalidez de modalidad no contributiva,…

Cese voluntario en el trabajo

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica brevemente el Cese voluntario en el trabajo, a fin y efecto de que los trabajadores que se encuentren en situación de solicitarlo puedan realizar el acto de solicitarlo. Cese voluntario en el trabajo: Tener cumplidos los 63 años, sin aplicación de coeficientes reductores. Período mínimo…

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Sanciones en la limitación de 2.500 euros a los pagos en efectivo

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica las Sanciones en la limitación de 2.500 euros a los pagos en efectivo, a fin y efectivo de explicar que riesgos existen en caso de incumplimiento de la nueva ley que mañana se aprueba. Sanciones en la limitación de 2.500 euros a los pagos en…

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Subsidio Personas trabajadoras que no han cubierto el periodo mínimo de cotización para acceder a una prestación contributiva

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica el Subsidio Personas trabajadoras que no han cubierto el periodo mínimo de cotización para acceder a una prestación contributiva,a fin y efecto de dar coberturas a este colectivo que pueden estar en dificultades económicas. Subsidio Personas trabajadores que no han cubierto el período mínimo de…

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Subsidio Personas trabajadoras que han agotado la prestación contributiva y tienen responsabilidades familiares

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica el Subsidio para Personas trabajadoras que han agotado la prestación contributiva y tienen responsabilidades familiares, a fin y efecto de dar coberturas a este colectivo que pueden estar en dificultades económicas. Subsidio Personas trabajadoras que han agotado la prestación contributiva y tienen responsabilidades familiares :…

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Derechos de la trabajadora por cuenta propia afectadas por la violencia de género

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica los Derechos de las trabajadoras por cuenta propia afectadas por violencia de género, a fin y efecto de poner en conocimiento de las mujeres afectadas por la violencia de género sus derechos. Derechos de la trabajadora por cuenta propia afectadas por la violencia de género…

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Derechos de las trabajadoras por cuenta ajena afectadas por violencia de género

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica los Derechos de las trabajadoras por cuenta ajena afectadas por violencia de género, a fin y efecto de poner en conocimiento de las mujeres afectadas por la violencia de género sus derechos. Derechos de las trabajadoras por cuenta ajena afectadas por violencia de género :…

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Derecho a la asistencia jurídica inmediata

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica el Derecho a la asistencia jurídica inmediata,que tienen a su disposición las mujeres afectadas por violencia de género, a fin y efecto de explicar tan importante derecho. Derecho a la asistencia jurídica inmediata : La Ley integral reconoce a todas las mujeres víctimas de violencia de…

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Despidos colectivos y suspensión del contrato o reducción de la jornada por causas económicas, técnicas organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor: Definición de causas económicas

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica los Despidos colectivos y suspensión del contrato o reducción de la jornada por causas económicas, técnicas organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor: Definición de causas económicas, a fin y efecto de presentar las novedades producidas en esta figura tras la Reforma Laboral (RF)…

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Capitalización del desempleo

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica las novedades introducidas en la Capitalización del desempleo, con el fin de explicar a los ciudadanos su uso. Capitalización del desempleo : Se posibilita la capitalización del 100% de la prestación por desempleo para jóvenes de hasta 30 años y mujeres de hasta 35 años…

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Derechos de los trabajadores a distancia

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS) , nos explica los Derechos de los trabajadores a distancia, después de los cambios introducidos en el Estatuto de los Trabajadores (ET) y la modificación existente con la Reforma Laboral(RL). Derechos de los trabajadores a distancia  Los trabajadores a distancia tendrán los mismos derechos que aquellos trabajadores que…

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Modificaciones : Bonificaciones para la contratación

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica brevemente las Modificaciones : Bonificaciones para la contratación, a fin y efecto de comunicar que bonificaciones se reciben por cambiar de contratos a diferentes colectivos de trabajadores. Modificaciones : Bonificaciones para la contratación : Los trabajadores contratados por empresas que transformen sus contractos de prácticas,…

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Cuenta de formación

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica brevemente la Cuenta de Formación, a fin y efecto de poner en conocimiento de los trabajadores tan importante beneficio. Cuenta de formación : Se trata de  cuenta donde se recoge  la formación recibida por el empleado. En concreto desde el 12/02/2012, cada trabajador tiene asociado…

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Permiso retribuido de formación

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica brevemente el Permiso retribuido de formación, a fin y efecto de poner en conocimiento de los trabajadores tan importante beneficio. Permiso retribuido de formación : Todos los trabajadores que tengan al menos 1 año de antigüedad en la empresa tienen el derecho a disfrutar  de…

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Infracciones leves para los requisitos, condiciones y obligaciones de las familias numerosas

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica las Infracciones leves para los requisitos, condiciones y obligaciones de las familias numerosas, a fin y efecto de explicar que motivos derivan en las citadas infracciones. Infracciones leves para los requisitos, condiciones y obligaciones de las familias numerosas : Son Infracciones leves : La no comunicación…

Obligaciones de los titulares de familia numerosa

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica las obligaciones de los titulares de familias numerosas, a fin y efecto de explicar que requisitos deben cumplir sus titulares. Obligaciones de los titulares de familia numerosa: Las personas que formen parte de unidades familiares a las que se haya reconocido el título de familia…

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Beneficio por la contratación de cuidadores en familias numerosas

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica los beneficios por la contratación de cuidadores en familias numerosas, a fin y efecto de explicar que bonificaciones fiscales pueden derivarse de la citada contratación. Beneficio por la contratación de cuidadores en familias numerosas : La contratación de cuidadores en familias numerosas dará derecho a…

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Acción protectora en materia tributaria para familias numerosas con personas discapacitadas

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica la Acción protectora en materia tributaria para familias numerosas con personas discapacitadas,a fin y efecto de explicar que ventajas obtienen las personas que se encuentren en la citada situación. Acción protectora en materia tributaria para familias numersosas con personas discapacitadas : La Administración General del Estado,…

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Acción protectora en viviendas para familias numerosas con miembros de la unidad familiar con discapacidad

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS),  nos explica la Acción protectora en viviendas para familias numerosas con  miembros de la unidad familiar con discapacidad, a fin y efecto de describir los beneficios que pueden disfrutar los miembros de la unidad familiar con discapacidad en materia de viviendas. Acción protectora en viviendas para familias…

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Exenciones y bonificaciones en tasas y precios familias numerosas

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEYSS), nos explica las Exenciones y bonificaciones en tasas y precios para familias numerosas con personas discapacitadas, con el objetivo de explicar los beneficios que pueden obtenerse por estar en la citada situación familiar. Exenciones y bonificaciones en tasas y precios familias numerosas : Las administraciones públicas competetnes…



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