Ere
«Ere» hace referencia a la figura del Expediente de Regulación de Empleo, un procedimiento que permite a las empresas llevar a cabo despidos colectivos o suspensiones de contratos de trabajo de manera legal.
El proceso para llevar a cabo un Ere requiere de una solicitud y posterior autorización de la autoridad laboral correspondiente, así como la apertura de un periodo de consultas con los representantes de los trabajadores. Además, la empresa debe ofrecer medidas de carácter social para mitigar los efectos del Ere en los trabajadores afectados, como indemnizaciones o planes de recolocación.